CODIGO DE ETICA PARA PROVEEDORES Y CONTRATISTAS DE SOM INDUSTRIAL

A continuación, se describen los lineamientos de comportamiento ético que deberán seguir sin excepción todos los proveedores y/o contratistas que mantengan una relación comercial con SOM Industrial:

• Los proveedores y contratistas deben demostrar profesionalismo e integridad en el desempeño de su trabajo.
• No participarán en prácticas discriminatorias o de acoso por motivos de raza, sexo, religión, credo, nacionalidad, discapacidades, edad o por cualquier otro motivo.
• No deberán obtener ningún beneficio personal indebido.
• No contratarán a menores de 18 años.
• No participarán en situaciones donde se presenten conflictos de intereses, todas las actividades deberán llevarse a cabo teniendo siempre en cuenta los intereses de SOM Industrial.
• Queda estrictamente prohibido ofrecer a cualquier empleado de SOM Industrial pagos en efectivo o en especie, comisiones, beneficios, dádivas, regalos, invitaciones a comidas a viajes o a espectáculos. No se permitirá la entrega de regalos en época navideña. Queda totalmente prohibida la entrega de regalos fuera de nuestras instalaciones. Los regalos que por desconocimiento de esta política  se reciban en las instalaciones serán entregados al área de recursos humanos para ser donados a instituciones o asociaciones benefactoras.
• Deberán manejar con estricta confidencialidad la información propiedad de la compañía o de los clientes.
• No deberán sustraer de nuestras instalaciones o de las obras equipo, materiales, herramientas, equipo de transporte, material sobrante o de recuperación o cualquier otro bien propiedad de la compañía. Todos los materiales sobrantes deberán ser entregados al supervisor de la obra para que los envíe a oficinas y de ser necesario se haga su venta y se ingrese el monto obtenido a la cuenta de cheques de la Compañía.
• Deberán esmerarse en asegurar la salvaguarda y el mantenimiento adecuado de los bienes de la empresa y de los clientes.
• No deberán utilizar equipos, herramientas, vehículos, materiales y cualquier otro bien propiedad de SOM Industrial o de sus clientes para beneficio personal.
• No deberán obtener ni buscar ingreso alguno por ningún concepto adicional al ingreso recibido vía destajo.
• Deberán asignar el equipo completo de protección personal a todo su personal según el grado de riesgo del trabajo a realizar.
• No deberán realizar trabajos por su cuenta ni a través de personal de SOM Industrial para ninguno de nuestros clientes o para terceros sin que exista facturación por parte de SOM Industrial.
• Los equipos y herramientas utilizados en los trabajos asignados deberá estar en perfecto estado.
• No deberán ofrecer obsequios, sobornos, comisiones o regalos a ningún empleado de gobierno o de nuestros clientes.
• Durante la jornada de trabajo únicamente deberán realizar actividades relacionadas con los trabajos asignados.
• No deberán falsear información, alterar documentos o falsificar firmas.
• Deberán respetar la jornada de trabajo establecida.
• No deberán obtener beneficio personal alguno con el préstamo, renta o venta de materiales, herramienta y equipos propiedad de SOM Industrial. Siempre debe haber una factura por parte de SOM Industrial y el pago debe ser ingresado a la cuenta de cheques.
• Los materiales sobrantes de una obra deberán ser inventariados y devolverse al almacén para su custodia y uso posterior en otra obra.
• No deberán ofrecer comisión en efectivo o en especie o porcentaje o beneficio alguno a empleados de SOM Industrial a cambio de colocarles un pedido u otorgarles algún contrato o realizarles un pago.
• No deberán utilizarse los vehículos de la empresa en actividades personales.
• No deberán alterarse de ninguna forma las listas de asistencia ni se deberá incluir personal que no se encuentre laborando.
• En los casos en los que aplique, deberán realizar el pago del IMSS de su personal durante todos los días en los que el personal se encuentre en la obra, cada mes deberán presentar los pagos del SUA a fin de que sean comparados con los listados de asistencia y poder así corroborar si esto se está cumpliendo.
• Deberán manejar con honestidad todas las transacciones en las que participen.
• Deberán reportar a la Dirección General de SOM Industrial de cualquier situación que detecten de falta de comportamiento ético del personal de SOM Industrial o por parte de proveedores o de otros contratistas. Esto lo deberán hacer desde el primer momento en que lo detecten de lo contrario se les considerará como coparticipes e involucrados en la falta. Esto lo pueden hacer de manera personal o mediante correo electrónico enviando su mensaje a la cuenta denuncia@somindustrial.com, también pueden hacer denuncias anónimas, todas las denuncias serán manejadas de forma confidencial. Tel: 662 471 4474.

Acepto haber leído y entendido estos lineamientos y me comprometo como representante legal o propietario a difundirlos a todo el personal de mi empresa a fin de que los conozcan y se comprometan a respetarlos. Me doy por enterado de que cualquier incumplimiento a lo aquí establecido ocasionará una recisión inmediata del contrato en ejecución, así como la eliminación definitiva de mi empresa del catálogo de contratistas de SOM Industrial, además de afrontar las consecuencias legales que resulten de la falta cometida.